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Fecha de Baja (aaaa/mm/dd):
Fecha de fin, o duración del contrato (OPCIONAL):
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Horario de trabajo:*
Centro de trabajo:*
Causa o motivo de la contratación temporal:*
Si no especifica bien la causa o motivo que justifica el incremento de carga de trabajo que hace necesaria esta contratación temporal, el contrato de trabajo podría estar considerado en fraude de ley (indefinido), y ser objeto de sanción por parte de la Inspección de Trabajo.
Profesión y categoría del trabajador:*
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